Un nouveau service intelligent et rentable

Métier Plus accompagne la réussite de ses clients depuis 25 ans.  Nous sommes votre partenaire unique pour combler votre pénurie de main-d’œuvre spécialisée, grâce à notre nouveau service de recrutement à l’international, un service intelligent et rentable. Remplissez une demande en ligne afin d’avoir plus d’informations.

Pénurie de main-d’oeuvre

La pénurie de main-d’oeuvre est présente et le sera encore plus dans les années à venir. Bientôt, 1 Canadien sur 4 sera âgé de 65 ans et plus. En tant que spécialiste des métiers techniques, nous vous offrons ce nouveau service afin de pallier à cette problématique grandissante.

Recrutement international

L’objectif est de combler le déficit de main-d’oeuvre au sein de votre entreprise, en vous assurant des travailleurs compétents selon vos critères de sélection. Nous vous accompagnons du début jusqu’à la fin, c’est-à-dire de la prise de besoin à l’intégration des employés au sein de votre entreprise.

Le recrutement international se fait en partenariat avec une équipe permanente de recruteurs et de formateurs en Amérique latine et en Europe.

La recherche de candidats est fondée sur une analyse des besoins précis de votre entreprise. Notre équipe détermine en collaboration avec vous, l’expérience, les connaissances, l’expertise, les habiletés ainsi que les attitudes nécessaires liées à la fonction recherchée.

Métier Plus s’occupe également de :

  • la documentation complète liée aux contrats de travail et à l’immigration
  • vérifier les références
  • valider les dossiers de santé

Un service garanti et sécuritaire

Métier Plus garantie une qualité de candidats proposés qui répondront aux besoins de votre entreprise. Nous vous offrons des employés efficaces et opérationnels dès la première journée de travail.

Nous sécurisons votre transaction avec une garantie de 4 mois, peu importe la nature du contrat. De plus, vous avez l’opportunité d’aller vous-même tester les compétences des candidats avant l’embauche :

Prenez l’avion !

Un représentant québécois vous accompagne lors de ce voyage. Vous rencontrez les candidats que vous aurez au préalablement sélectionnés. Sur place, notre équipe vous assiste également dans les entrevues et les tests pratiques et/ou théoriques.

Sans déplacement

Dans le cas où vous ne désirez pas vous déplacer, vous recevrez une liste de candidats potentiels ainsi que leur curriculum vitae. Une entrevue à distance pourra alors être organisée au besoin ou le processus d’entrevues peut être laissé entre les mains de nos recruteurs.

Passez à l’action !

Pour votre entreprise, cela représente :

  • une diminution de la rotation du personnel
  • une diminution des coûts de formation
  • une augmentation des profits et de la productivité
  • un avantage concurrentiel

Remplissez une demande en ligne afin d’être mis en contact avec un directeur de compte. Celui-ci vous expliquera en détails le processus pour bénéficier de notre service de recrutement international.