coordonnateur(trice) de projets – Bâtiment
À propos de l'entreprise
Entreprise montréalaise reconnue dans le domaine du bien-être et de la détente, elle offre une expérience distinctive au cœur du Vieux-Port. Son concept original et l’attention portée à sa clientèle en font une destination bien connue de la métropole. Ses projets de rénovation, d’optimisation et d’amélioration continue des installations offrent un milieu où les idées et la débrouillardise contribuent concrètement à faire avancer les choses.
Description du poste
À titre de coordonnateur(trice) de projet, prendre en charge et coordonner des projets d’amélioration, de rénovation et d’optimisation du site et de ses installations, de la planification jusqu’à leur réalisation.
Avantages offerts
Principales responsabilités
- Prendre en charge les projets d’amélioration, de rénovation et d’optimisation du site et de ses installations, de la planification jusqu’au suivi de leur réalisation
- Coordonner les professionnels, sous-traitants et équipes terrain, puis assurer le suivi des plans, échéanciers, contraintes, risques et correctifs
- Suivre les budgets, coûts, facturations, changements, travaux supplémentaires et demandes de paiement
- Vérifier l’avancement et la conformité des travaux aux plans et devis, prendre les mesures nécessaires et intervenir rapidement lorsqu’un enjeu survient
- Gérer les achats et l’approvisionnement nécessaires à la réalisation des projets
- Collaborer, en français comme en anglais, avec les fournisseurs locaux et hors Québec, négocier les conditions et assurer le suivi des commandes et des livraisons
Compétences et Qualifications
- Détenir une formation pertinente en bâtiment, en gestion de projet ou dans un domaine connexe jumelé à au moins 5 ans d’expérience dans un rôle similaire en gestion de projets en lien avec le bâtiment
- Avoir une carte ASP Construction ainsi qu’un permis de conduire classe 5 valide
- Bien connaître les matériaux et équipements liés au bâtiment et à ses installations, ainsi que les processus d’achats et d’approvisionnement
- Faire preuve de proactivité, d’autonomie et d’un excellent sens de l’organisation; savoir gérer les priorités, anticiper les enjeux et prendre les choses en charge
- Se démarquer par sa débrouillardise, sa rigueur et son sens de l’action, avec une facilité à s’adapter, à trouver des solutions et à collaborer avec différents intervenants
- Pouvoir communiquer en français comme en anglais, pour faciliter les échanges avec les fournisseurs locaux et hors province
Exigences du poste
Années d'expérience : 3 à 5 ans
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Conditions : la personne référée ne doit pas avoir figuré dans notre base de données au cours des 3 derniers mois. Voir toutes les conditions sur la page Référer un ami.
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